Повышение престижа рабочих профессий

Мультимедийный проект «Zавод» филиала «Азот»

В Пермском крае реализован уникальный мультимедийный проект, направленный на повышение престижа рабочих и инженерных специальностей среди молодежи. Для проекта выбран формат реалити-шоу в индустриальном стиле — в течение пяти недель 16 участников боролись за право получить работу на химическом заводе на должности оператора дистанционного пульта управления, слесаря КИПиА и начальника смены в одном из цехов. Съемки реалити-шоу проходили на действующем химическом производстве. Над созданием проекта трудилось около полусотни специалистов ГТРК «Пермь» и сотрудников завода.

Максимальная вовлеченность целевой аудитории была достигнута благодаря созданию официального сайта www.zavod.tv и борьбе зрителей за поездку в Бразилию. За полтора предновогодних месяца аудитория проекта только в социальной сети «ВКонтакте» составила более 80 000 человек.

Результаты ежегодного социологического исследования по завершению проекта показали, что количество желающих работать на химическом заводе увеличилось более чем в два раза.

Проект «Zавод» стал победителем самой престижной региональной премии в сфере связей с общественностью «Серебряный лучник — Поволжье» и вошел в тройку лучших проектов национальной премии «Серебряный лучник».

АО «Минеральные удобрения»

Краевой индустриальный техникум и средняя школа № 132 подписали трехстороннее соглашение о реализации с 2015 года проекта по созданию системы эффективного взаимодействия по модели «Школа — СУЗ — Работодатель», основными целями которого станут повышение уровня профессиональной подготовки учащихся и педагогов образовательных учреждений, знакомство с передовыми технологиями и производственным опытом, сокращение периода адаптации на предприятии и повышение уровня вовлеченности выпускников.

Четвертый год подряд успешно реализуется совместный проект компании «УРАЛХИМ», Министерства образования Пермского края и гостелерадиокомпании «Пермь» — телевизионная викторина для старшеклассников «Уралхимики».

Подшефные студенты и школьники являются постоянными участниками заводских спортивных мероприятий, участвуют в благотворительных и экологических акциях.

Проект «Наши люди» «Воскресенских минеральных удобрений»

Проект, включающий в себя серию видеоочерков о работниках АО «Воскресенские минеральные удобрения», реализуется Советом молодежи ВМУ. Его основная задача — рассказать о работниках предприятия, их работе, жизни и увлечениях, а также сделать акцент на престиже рабочей профессии, ответить на главный вопрос: какой он, современный человек труда?

Проект играет важную информативную роль. На примере героев видеоочерков зрители знакомятся с деятельностью и историей химкомбината, производственными процессами, работой основных и вспомогательных подразделений, общественной и благотворительной деятельностью ВМУ.

Видеоочерки демонстрируются поступившим на предприятие сотрудникам в рамках программы по адаптации, а также в ходе ознакомительных экскурсий для старшеклассников и студентов в городском музее, создавая стимул к последующему трудоустройству на ВМУ.

Видеоочерки транслируются на местном телевидении и размещаются на интернет-порталах города и Воскресенского района. Один из сюжетов был направлен на первый российский фестиваль кино и интернет-проектов «Человек труда», который проходил на базе Свердловской киностудии. В ноябре 2015 года авторы проекта были удостоены премии губернатора Московской области «Наше Подмосковье» в номинации «Больше, чем профессия».